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為履行全面從嚴治黨主體責任,推進落實黨建和黨風廉政建設工作責任制,6月3日下午,通士達有限公司黨委召開2020年上半年黨建和黨風廉政建設工作專題會議。公司黨委、紀委主要領導,黨辦、紀檢監察室負責人,以及所屬黨組織負責人、部分支部委員參加會議。
會議結合公司黨委2020年上半年黨建和黨風廉政建設調研情況,特別是調研中發現的基層黨組織黨建和黨風廉政建設工作存在的問題,就近期和2020年下半年黨建和黨風廉政建設重點工作進行了布置。會議要求所屬企業黨組織要進一步強化主體責任,一是對照存在問題開展自查整改,不擇不扣落實黨委下達的《2020年度黨建和黨風廉政建設責任書》,切實把黨建和黨風廉政建設各項工作落到實處。二是要圍繞服務生產經營,根據黨支部的實際抓好黨支部書記聯系溝通行政部門負責人制度,圍繞“一支部一特色”抓好黨支部品牌創建。三是要持續深化大學習,提振精氣神,夯實6月份即將召開的專題組織生活會思想理論基礎。四是要規范發展黨員,特別要抓好入黨申請書、思想匯報等材料的質量,做到“成熟一個、發展一個”。五是要全面落實從嚴治黨主體責任清單,深化黨風廉政建設教育,嚴格落實中央八項規定精神,進一步推進廉政建設及風險防控,持續加強作風建設,打造過硬干部隊伍。公司黨委書記李俊巖同志就進一步堅持黨建引領,強化廉政保障,推進企業更好發展提出工作要求。一是要深刻認識形勢,切實增強責任感和緊迫感,充分發揮好黨員領導干部靠前指揮、共克時艱、以上率下的“主心骨”作用;充分發揮好黨員群眾勠力同心、人人盡責、爭做貢獻的“主人翁”作用。二是要勇于擔當作為,著力提高黨建和黨風廉政建設工作質量。始終堅持政治引領,牢記一切業務工作中都有政治,推進“五化一服務”建設就是促進企業高質量發展的實踐,就是業務體現著政治,切實把黨建融入中心,把政治優勢轉化為發展能力,自覺主動把黨建和生產經營融合在一起。三是要持續正風肅紀。對個別黨員干部存在遇事推諉不作為等作風問題,要舉一反三,堅決整改,著力推進監督工作全覆蓋,確保集團黨委和公司黨委的決策部署能夠堅決貫徹落實,確保企業2020年主要工作任務落地見效。四是要加強組織領導,認真落實從嚴治黨主體責任。要認真落實《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》要求,對標對表全面從嚴治黨責任清單,守土有責、各盡其責。紀委書記要扛起監督責任,經常咬耳扯袖,決不能當“老好人”。